Глава Владивостока Игорь Пушкарёв рекомендует руководителям предприятий установить сегодня сокращенный рабочий день

В связи с погодными условиями, а также прогнозом по усилению циклона глава Владивостока Игорь Пушкарёв рекомендует руководителям городских предприятий установить сегодня сокращенный рабочий. Решение о сокращении рабочего дня – на усмотрение руководителя.

Как сообщает "Вести: Приморье" со ссылкой на пресс-службу администрации г. Владивостока, аналогичные рекомендации администрация города дает родителям школьников и дошкольников. Несмотря на то, что учреждения образования Владивостока сегодня работают в обычном режиме, родители могут сами решать, отправлять ли ребенка в школу или оставить дома. В последнем случае отсутствие не будет считаться прогулом.

[media=http://youtu.be/_WZi6OpHHmQ]
Источник: "Вести:Приморье" [ www.vestiprim.ru ]
«Вести: Приморье» в Telegram и MAX — подпишитесь на самые актуальные и интересные новости!
  • Школы и детские сады Владивостока работают 22 декабря в обычном режиме

    22.12.2016 10:37
  • Школы и детские сады Владивостока работают в обычном режиме

    18.01.2016 10:32
  • Школы и детские сады Владивостока работают в штатном режиме

    4.03.2015 10:05
  • Во Владивостоке продолжается борьба со снегопадом

    16.12.2014 09:32
  • Глава города Игорь Пушкарёв рекомендует руководителям предприятий установить 16 декабря сокращенный рабочий день

    16.12.2014 09:23
  • Магистрали Владивостока очищены от снега. Ликвидация последствий стихии продолжается

    2.12.2014 09:41
  • Магистрали Владивостока очищены от снега. Ликвидация последствий стихии продолжается

    1.12.2014 16:34
  • Во Владивостоке продолжается снегопад. К вечеру ожидается похолодание

    1.12.2014 14:00
  • Посещение школ и детских садов сегодня во Владивостоке оставлено на усмотрение родителей

    1.12.2014 09:33
  • Занятия во владивостокских школах из-за погодных условий отменяться не будут

    12.11.2014 13:52
  • Информация

    Комментировать статьи на сайте возможно только в течении 90 дней со дня публикации.